越來越多的人加入房地產中介行業(yè)。中介企業(yè)的管理者主要從這些方面培訓房產中介新人。房產中介店長培訓新人時應每一個環(huán)節(jié)都盡可能的深入細致，讓新人更全面地了解，而不是讓培訓只是浮在表面。
1、 對客戶進行接待
顧客接待主要指在店內接待顧客。為了給顧客留下一個良好的服務體驗，店面應建立一套顧客參觀的接待流程和儀式。
在引進新員工時，讓他們熟悉這一流程，不僅可以更好地理解服務客戶的理念，也可以通過這種儀式感和流程感，更快地融入進店集體。
2、 商圈經(jīng)營
1房產經(jīng)紀新人跑盤時，建議店長親自陪同。即使他們沒有，他們也應該陪伴他們至少3-4次。通過這種方式，他們可以建立自己的信心，學習更多的專業(yè)跑步技能。
選擇商圈，根據(jù)門店所覆蓋的面積和能力，確定并安排新員工來經(jīng)營；
2在營銷過程中，要掌握商圈內房地產的市場情況和基本信息，包括租金價格、樓盤數(shù)量、朝向等，以及周邊配套信息，包括衣、食、住、行等；
3為新員工提供學習如何繪制商業(yè)區(qū)房地產分布圖的工具；
3、 庫存客戶需求
房地產中介的客戶不僅是購房者，也是業(yè)主。他們應該訓練新人來理清顧客的需求，整理一些與買賣雙方的溝通技巧，并檢查各方面的需求。
4、 讓新人多練習
銷售是一門培訓課程，而不是講座課程。過程和演講技巧都準備好了。我不記得總是“紙上談兵”。在一項技能被傳授后，你扮演顧客的角色，與新的人一起練習，創(chuàng)造各種各樣的情況。
5、 看看訓練
新來的房產中介除了看房的技能外，還可以通過培訓讓老年人照顧他們，讓新來的人從房源和業(yè)主信息、小區(qū)配套設施、路線、銷售記錄、時間、路線、房源等方面了解。目的是達成交易。
6、 獲取租戶來源信息
信息收集是新來者積累客戶的基礎工作。店長需要結合自己的經(jīng)驗，傳授一些行之有效的方法，讓經(jīng)紀人盡快找到意向客戶，打通從房源到客源的環(huán)節(jié)，走上房屋銷售的正軌。
7、 新房地產經(jīng)紀管理
新房地產中介，輸入房屋信息，輸入客戶信息，具有成交量、成交量等特點，可根據(jù)數(shù)據(jù)進行信息顯示，方便管理。房在線房產中介系統(tǒng)-OA辦公管理，將所有數(shù)據(jù)匯總分類顯示，房產經(jīng)紀人個人業(yè)績排名，在激勵新人、方便監(jiān)管、提高辦公效率方面起到了積極作用。
對于收購租戶，房產中介管理軟件還需要收集房源，群發(fā)房源，整合網(wǎng)站、小程序微站等，從PC到手機，綜合服務，為房產中介企業(yè)提供最系統(tǒng)的解決方案！
